Con la presencia de la Mintrabajo Clara López Obregón, una de las conurbaciones urbanas más pobladas del país, pone en práctica una estrategia útil para la fuerza laboral.
Por Rafael Sarmiento Coley
Clara López Obregón, en su época de líder estudiantil en Harvard.
Es difícil que alguien en Colombia conozca más a fondo el tema del desempleo en el país y Latinoamérica, que Clara López Obregón, no porque haya pasado las de San Quintín para procurarse un ‘enganche laboral’, porque, sinceramente, con esos dos apellidos nadie se lo creería de buenas a primeras, sino porque, a pesar de que siempre fue una chica del Chicó en donde antes vivió la rancia aristocracia bogotana, desde cuando a su tío Alfonso López Michelsen se le dio por declararse liberal en rebeldía y fundar el Movimiento Revolucionario Liberal (MRL), ella, como cualquier Mafalda de Quino, con tan solo 12 años, le dijo: “Tío, ¿yo puedo ser secretaria de tu movimiento?”. Poco faltó para que al tío se le salieran un par de lágrimas al ver aquella adhesión tan inocente como inútil. Pero, con una carga de profundidad tremenda. ¡Hasta dónde estaba calando en la juventud, la adolescencia y la niñez lo que se estaba gestando!
Alex Char, su propósito es mantener a Barranquilla con la menor tasa de desempleo.
En 1974, cuando el adorado tío conquista la Presidencia, no ya fuera de las toldas del oficialismo sino bajo la gran carpa roja, en primera fila estaba la querida sobrina Clarita, el primer nombramiento que hizo su tío: Secretaria Privada a los 21 años de edad. Dos días antes le habían entregado la cédula para poder ser nombrada y posesionarse (no como ahora que es a los 18).
Venía con unas ganas enormes de tragarse el mundo trabajando, después de haber estudiado en las principales universidades de Estados Unidos y Europa, siempre logrando las mejores notas y los laureados reconocimientos más sobresalientes. Después que hizo lo que todo suramericano con posibilidades y ganas hace, fue a las Islas Griegas, desde luego Paris, Florencia, Roma, Barcelona, hasta cuando no se sabe en qué rincón del mundo, en que momento de su vida de ilusiones y ambiciones, se le atravesó en el camino un samario de esos amantes del vallenato y del cumbión del caimán cienaguero y de la historia de las masacres de las bananeras, Carlos Bula, y Cupido como que de verdad es como dice Shakira, ciego, sordo, y mudo ..y terco. Se casaron. Comieron perdices y son felices.
Para cerrar la brecha
Desde cuando el Banco Mundial en 1949 impuso a los países subdesarrollados la obligación de que cada Gobierno, al iniciar su mandato, debía elaborar científica, económica y técnicamente un plan de desarrollo para ejecutar de manera fiel durante su mandato, a López Michelsen, al Presidente del Mandato Claro se le dio por bautizar su plan de desarrollo “Para cerrar la brecha”.
Jaime Berdugo Pérez, director del Área Metropolitana de Barranquilla y anfitrión den encuentro de este jueves,
Y la columna vertebral para cerrar esa brecha enorme, ese boquete profundo, pasa inevitable por la creación de empleo bien remunerado, con el fin de que haya poder adquisitivo, fluya la economía, crezca el Producto Interno Bruto (PIB) y florezca la economía. Como diría el “Brujo de Pescadito”, no hay que “traer a tantos sabios de Harvard, sino a muchos sabios de la tribu para que nos enseñen estas cosas simples y sencillas”.
Esa es la Clara López Obregón que este jueves, bien temprano, nos visita, como ministra de Trabajo, para acompañar al alcalde Alejandro Char y el director del Área Metropolitana de Barranquilla, Jaime Berdugo Pérez, en el lanzamiento de la Agencia Pública Metropolitana de Empleo, dependencia de la que forman parte Barranquilla y los municipios de Soledad, Malambo, Galapa, y Puerto Colombia. El acto oficial se llevará a cabo en la sede Country de Combarranquilla, a partir de las 8:00 a.m.
La Agencia articulará esfuerzos de los sectores públicos y privados para generar empleo productivo, a partir de la experiencia exitosa del Centro de Oportunidades del Distrito, cuyo aporte ha sido fundamental, en concordancia con la Dirección Nacional del Servicio Público de Empleo, para lograr la acreditación del Ministerio del Trabajo.
Con estratategias publico-privadas podemos acortar la brecha y mejorar los niveles de empleo: Claro López Obregón.
Durante la primera etapa se formulará el diagnóstico por sectores, sobre empleabilidad con base en el estudio que permitió determinar las principales barreras para acceder a un empleo y fortalecer el desarrollo empresarial dentro de los municipios.
De igual manera se avanzará en la socialización y capacitación a través de alianzas estratégicas con instituciones educativas y el sector productivo del Departamento.
Jaime Berdugo, director del Área Metropolitana de Barranquilla, explicó que la puesta en marcha de la Agencia, permitirá organizar el mercado laboral de Barranquilla y sus alrededores, ofreciéndole a la población oportunidades y acceso laboral.
La Agencia contará con dos centros de empleo, y cuatro puntos de registro así: Centro de Empleo Barranquilla (Centro de Oportunidades), punto de registro Área Metropolitana, Centro de Empleo Soledad y los puntos de registro de Malambo, Puerto Colombia y Galapa.
